충북연구원

Ⅰ. 서론 Ⅱ. 충북지역 노동시장 현황분석 Ⅲ. 노사민정 파트너십 실태분석 Ⅳ. 일자리 창출을 위한 노사민정 역할정립 Ⅴ. 결론

Ⅰ. 서론 Ⅱ. 선행연구의검토 Ⅲ. 충북지역산업구조및노동시장현황 Ⅳ. 충북지역노동시장구조특성분석 Ⅴ. 결론

이 글은 충북지역 12개 시?군의 자활근로사업을 조사 대상으로 하면서, 동시에 전국적인 현황을 비교해 보고 현재 자활사업 개선을 위한 법률개정 내용을 소개하고 분석해 보았다. 지역적인 여건과 특성을 고려하여 지역 자활의 문제점을 파악하기 위해 지역 자활후견기관장과 실무자와 심층면접을 가졌다. 또한 저소득층 사회적 일자리 사업으로 실시되고 있는 가사?간병 도우미 사업, 바우처 사업, 사회적 기업 육성법 등의 전개와 내용을 살펴보았다. 실질적으로 자활을 위해 지역 차원에서 제도적, 정책적으로 개선, 지원해야 할 것들이 무엇이 있는지를 …

인구 고령화 문제는 전 세계적으로 주요한 정책적 관심을 모으고 있다. 이는 고령화 문제가 단순히 노인 인구의 비중이 높아지는 것에 국한되는 문제가 아니라 사회?경제적으로 중요한 이슈를 내포하고 있기 때문이다. 즉, 낮은 출산율과 평균 수명의 연장은 고령화를 더욱 진전시킬 것이고, 이로 인해 생산가능인구의 감소, 노동력의 부족, 사회 보장 비용의 증대, 세대 간의 갈등 등의 문제가 발생할 것으로 예상되며, 궁극적으로 경제성장은 물론 삶의 질 향상의 걸림돌이 될 수도 있다는 것이다. 우리 나라의 경우는 2005년 현재 65세 이상 …

1997년 이후 강도 높은 기업 및 금융구조조정의 단행, WTO의 강력한 시장개방압력, 정보통신기술의 발달을 기반으로 하는 지식기반경제로의 진전 등의 국내외적으로 환경이 급변하고 있다. 또한 차세대 성장동력산업의 선정, 지역혁신체제의 구축 등의 참여정부의 정책기조변화 등으로 노동시장은 지식기반산업의 취업자 증가, 고급전문인력 수요의 증가 및 고용형태의 다양화 등의 변화를 보이고 있다. 이러한 노동시장의 변화에 따라 충북의 산업인력 수요와 공급이 어떻게 변화하고 있는지를 현황자료를 통하여 파악하고 충북의 산업인력수급 실태를 분석하…

충북지역 노동시장의 구조변화와 실업대책 * 자세한 연구요약과 목차는 업데이트 예정

Ⅰ. 문제제기 Ⅱ. 노동시장의 현황 Ⅲ. 충북지역 미스매치의 원인 Ⅳ. 미스매치의 파급효과 Ⅴ. 지자체 차원의 청년층 일자리 확대 및 창출방안

본 연구과제에서는 대·내외적 고용환경 변화에 따른 충북 차원의 일자리 대책 전략적 수립을 위한 노동시장 현황 분석 필요에 따라 노동시장 여건 및 문제점 분석을 통한 일자리 정책 추진전략을 마련하였다.

본 연구과제에서는 대·내외적 고용환경 변화에 따른 충북 차원의 일자리 대책 전략적 수립을 위한 노동시장 현황 분석 필요에 따라 노동시장 여건 및 문제점 분석을 통한 일자리 정책 추진전략을 마련하였다.